I Kantieri sono interventi che incidono in modo deciso sul modo di pensare ed agire delle persone, manifestandosi in termini di cambiamento di logiche e meccanismi operativi.
Come accade per tutti i cambiamenti che debbano durare nel tempo occorre creare un percorso in cui le persone possano inizialmente vedere da un punto di vista diverso il loro solito modo di operare (vecchio modello), per poi provare a modificarlo ed applicare le nuove modalità (nuovo modello).
“Se vuoi vedere impara ad agire” (Von Foerster)
Alla base di questo metodo ci sono logiche di pensiero e tecniche avanzate di Lean Thinking e Change Management, che guidano l’azienda verso:

• Efficienza nei processi (TPM, SMED,ecc)
• Qualità dei Prodotti o Servizi (TQM, TSM)
• Flessibilità e Velocità verso i cambiamenti del mercato